¿Cómo atraer al mejor talento remoto?
¿Cómo hacer el trabajo remoto más eficiente y productivo? Las empresas deben brindar las mejores herramientas a sus talentos para ofrecer una mejor experiencia de trabajo a distancia.
5 claves para crear una cultura organizacional positiva y de confianza
Hoy más que nunca, el capital humano es un factor clave para diferenciar a las empresas y volverlas atractivas a nuevos talentos. Ana María Gubbins, Gerente General de Great Place to Work Perú, nos da cinco directrices para transformarnos y destacar.
