La imputación de una sola infracción para una pluralidad de hechos infractores, con ocasión de una reciente resolución del TFL
Recientemente, el Tribunal de Fiscalización Laboral ha emitido la Resolución N° 324-2021-SUNAFIL/TFL-Primera Sala, mediante la cual resolvió declarar fundado en parte el recurso de revisión presentado por el administrado. El procedimiento administrativo en cuestión se inició por la comisión de infracciones a la Seguridad y Salud en el Trabajo que trajeron como consecuencia un accidente de trabajo.
La migración hacia lo digital en la inspección del trabajo: El Expediente Digital de la SUNAFIL
La Ley del Gobierno Digital, aprobada por Decreto Legislativo 1412 en septiembre de 2018, estableció como un eje central de la modernización del Estado el uso estratégico de la tecnología a través de su despliegue transversal para mejorar el alcance, condiciones, la prestación y el acceso de los ciudadanos a los servicios estatales. Sin embargo, la implementación ha sido bastante lenta. Esto cambió a partir de las apremiantes necesidades derivadas de la propagación del COVID – 19, las cuales obligaron a la Administración a migrar rápidamente a un entorno digital a fin de preservar la continuidad de los servicios públicos.
La conciliación administrativa obligatoria en la Inspección de Trabajo
Con la conciliación administrativa obligatoria, el Poder Judicial y la inspección del trabajo compartirán, parcialmente, una misma función: solucionar el conflicto suscitado entre trabajador y empleador.
Los principios del procedimiento administrativo en la inspección de la SUNAFIL
Son muy pertinentes los recientes fallos del Tribunal de SUNAFIL que salvaguardan el principio de presunción de inocencia en el procedimiento sancionador y permiten sentar las bases de una inspección respetuosa los derechos de los administrados.
El trabajo remoto y los desafíos laborales de la nueva normalidad
Los retos de la jornada laboral en un contexto postpandemia
